“哦，原来念玉呀，看来我还得多学习中华文化。” 张家豪呵呵笑了，有一种阳光大男孩的真诚，“那你在这个昱音的业绩很突出呀，怎么突然离开了呢？”
    之前面试的公司，问到这个问题都是眉头紧皱的，安安根本不想回答。但是这个张家豪很随和，有一种令安安很放松的感觉，便脱口而出：“大公司，有些事，我总是学不会。”
    张家豪沉思片刻，很认真的问：“你是指公司内部的斗争吗？”
    安安愕然，他怎么这么快就悟到了。
    看到安安没有回复，张家豪并不介意，反而很爽朗地说：“我们公司都是年轻人，也不是什么大公司，没那么多斗争，你放心。”
    安安礼节性的微笑点头：“我看到了，同事们都很有干劲。”
    “对，这个‘干劲’形容得真好，我们就是‘干，就完了’，哈哈。” 张家豪爽朗的笑声让安安很有归属感，更令她没想到的是，他竟然随后就问：“什么时候能来上班？”
    “我？随时都可以。”这算是，面试成功了？这么简单吗？
    “那就现在。我带你出去，介绍给大家。”这，这也太快了吧。
    “大家先停一下，” 张家豪拍着手向所有人示意，“这位是我们的新同事，负责欧洲站的组长ashley。”
    安安向大家鞠躬致意，然后就有同事过来拉着她的手说：“ashley，你好，我叫claire，负责欧洲站的意大利站，你的座位在这边，跟我来。”
    安安被她带到一张长桌的尽头，她的座位就在这个尽头，长桌边上的人纷纷自我介绍：“我叫sherman，负责德国站。”“我叫iran，负责荷兰站。”“我叫michelle，负责法国站。”
    张家豪也走了过来：“他们都是你的组员，以后就由你带领他们，加油！go go go！”
    大家都很开心，纷纷鼓掌示意。
    同时，张家豪也指着旁边的一张长桌：“这边是美洲站，组长bernard，组员自己介绍。”
    “我叫iris，负责美国站。”“我叫frank，负责加拿大。”“我叫shirley，负责巴西。”
    张家豪补充道：“美洲站是我们公司的大头，公司80%的生意来源，其中80%来自于美国。”
    安安一一向他们点头示意。还有it部的大星，行政部的缤缤，设计部的大旌和阿勇，还有物流部大扬和他的团队，他们用的则是昵称。确实如张家豪所说，整个艾月团队都很年轻，大家自我介绍时露出的笑容也很自然，和张家豪爽朗的笑容是一个类型的。
    就这样，安安在艾月开启了第一天的工作。工作不算太忙，安安很认真，比在昱音的时候更认真。张家豪不太会布置工作，都是靠员工自觉，有行之有效的奖励机制在，大家都不用像小学生那样，每天被老板督促工作。安安更是投入，很多工作都不是张家豪布置的，只是她想要好的工作业绩，就需要多思多想，导致经常在家加班至深夜。
    这个结果，孟骏升是不满意的，要不是在昱音的工作时间太短，以安安的能力和经验，去任何大公司都没问题，现在却要屈居这样一间不知名的小公司。为此，他更恨贺心航了。